Catégorie : Actualités

Le service militaire volontaire est un dispositif qui met le savoir-faire militaire au service des jeunes pour l’emploi. Il s’inscrit en complément des dispositifs de « seconde chance » existants tels que les Epide (Établissement pour l’insertion dans l’Emploi) ou le Service Civique.

Le SMV est une initiative qui regroupe entreprises, acteurs de l’emploi et de la formation, collectivités territoriales et institutions de la République autour des jeunes qui souhaitent prendre un nouveau départ.

La formation s’articule autour de plusieurs modules :

• La formation militaire proposée s’attache à
  renouer avec les valeurs fondamentales de la vie en
  collectivité et de trouver, ou retrouver, des repères.
  La discipline militaire ne constitue pas une fin en soi,
  mais un vecteur de réappropriation de valeurs.
• La formation civique est sanctionnée par une
  attestation de formation citoyenne (AFC). Ce module
  comprend des missions citoyennes, soit dans le cadre
  de missions inopinées de secours et de sécurité civile,
  soit dans le cadre de chantiers d’utilité publique.
• Les jeunes sans diplôme suivent un cursus passant
  par la révision et la consolidation des connaissances
  élémentaires : lire, écrire et compter. Ce module
  donne lieu à la présentation des stagiaires au
  certificat de formation générale (CFG), en liaison
  avec l’Education Nationale, et à la validation du
  certificat Cléa reconnu par les entreprises.
• Une formation au permis de conduire avec en
  cas de réussite la délivrance du brevet militaire de
  conduite et sa conversion en permis B.
• Une formation au secourisme sanctionnée par
  l’attribution d’un certificat de sauveteur secouriste au
  travail (SST).
• Une formation professionnelle, au cours de laquelle
  les stagiaires recoivent les prérequis dans la filière
  professionnelle retenue et peuvent effectuer une ou
  des périodes de stage dans différents organismes ou
  entreprises. La formation professionnelle est validée
  par une attestation de formation professionnelle
  (AFP). Le choix des filières professionnelles retenues par le SMV est fait en liaison avec l’ensemble
  des acteurs locaux et régionaux de l’emploi afin de
  répondre à des besoins réels dans des « métiers en
  tension » et qui recrutent.

Toutes les informations sur le Centre d’Ambérieu : 04.27.50.60.28 / smvamberieu@gmail.com

Courrier CSMV Ambérieu En Bugey

La mairie de Sainte Julie, en partenariat avec le cabinet infirmier de Sainte Julie organise une campagne de dépistage COVID-19 avec test antigénique (résultats en 20 minutes).

Mercredi 23 Décembre

De 09h00 à 19h00

sans interruption et sans rendez-vous

155 Rue de la mairie, 01150 Sainte Julie

Afin de tous pouvoir profiter des plaisirs de Noël en famille et en toute sécurité venez vous faire dépister !

Un test ne remplace pas les gestes barrières !

Plus d’informations au 04.74.46.96.49

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Face à la crise sanitaire, la CCPA a réagi de manière rapide et efficace. Dès le début du premier confinement, des mesures concrètes ont été mises en place par le service développement économique et plus d’un million d’euros ont été mobilisés pour soutenir l’activité économique du territoire et sauvegarder les emplois.

La CCPA, 1ère collectivité de l’Ain à instaurer un fonds d’aide d’urgence au profit de ses entreprises !

Plus d’informations sur le site de la Communauté de Communes de la Plaine de l’Ain.